Google, Microsoft и другие IT-гиганты активно внедряют игровые технологии в свои бизнес-процессы, повышая вовлеченность сотрудников и увеличивая их производительность. В образовательной среде, бизнес- и корпоративном обучении геймификация стала ключевым инструментом, который помогает лучше воспринимать учебный материал, вовлекать слушателей и получить уникальный опыт. Школа управления СКОЛКОВО также активно применяет возможности искусственного интеллекта в своей работе.
Ведущий подкаста «Позовите человека» Иван Хворов, директор программы SKOLKOVO MBA, сопродюсер программы «Управление бизнесом на данных», обсудит с продюсером Артемом Егоровым и гейм-дизайнером Владимиром Грачевым:
- как игровые технологии помогают обучать сотрудников и улучшать бизнес-процессы?
- как создаются такие игры, и почему они эффективны?
- какая роль у искусственного интеллекта в разработке игр и как он меняет процессы создания контента?
- почему игры становятся важным инструментом вовлечения для всех возрастов и профессий?
Когда ты играешь, в процессе ты не сядешь смотреть сериал, ты не будешь слушать аудиосообщение, ты не сядешь листать ролики на YouTube. Игра максимально вовлекает. Образовательных задач мы добиваемся в первую очередь тем, что люди очень сильно увлечены. Есть соревновательная часть, когда мы делим людей внутри группы на команды, они между друг с другом соревнуются: они вынуждены, они не могут свою природу преодолеть, да, они вынуждены бороться. За счет этого они проживают глубокую ситуацию и решают задачу так, как они никогда бы не решали ее, просто сидя за партой, с условной тетрадкой.